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砥砺奋进,同频共振高品质示范校创建

文章来源:本站原创 发布时间:2019年01月26日 点击数:

 

 

今天下午,江苏省东台中学十届一次教代会暨会员代表大会隆重举行。会议审议通过学校来五年工作报告,财务工作报告和工会工作报告的决议。选举产生新一届工会委员会、经审委员会和女工委员会。曹江同志当选江苏省东台中学第十届工会委员会主席。

 

“过去的五年,我们跨越了‘十二五’伟大变革,迈入了‘十三五’崭新时代。五年来,在市委市政府的领导下,我校全面落实发展规划确定目标,全面深化管理体制和教育教学改革,全面强化内涵建设和特色构建,着力提高学校治理水平和人才培养质量,实现了‘十二五’的圆满收官和‘十三五’的良好开局。”校长、党委书记邹施凯在工作报告中指出,五年来,东中发挥新时期党建核心功能,全方位统领学校各项治理。用新的思想武装师生的头脑,用新的征程推动质量的提高,用新的目标打造高品质品牌。

创新学校管理主张的特色,彰显过程控制的系统效能。邹施凯强调,从“十二五”到“十三五”,我校高举“做有文化东中人”的鲜明旗帜,有效实施“三新”“三精”“三实”和“三高”的阶段性发展策略,以“质量、安全、满意”为目标,扎实推行教育教学,奋力创树高品质示范校的教育品牌。学校治理架构深入优化,教学管理创新持续推进。集中表示为:“人性似水,制度是渠”突出了人本规范;以目标为主线强化治理,推行责任中心化;以勤、能、绩三维考核,落实管理的人文;以校务公开凝聚共识,拓宽民主管理渠道。

铸造做有文化东中人硬核,激荡立德树人的文化魅力。邹施凯指出,学校充分发挥百年积淀的文化底蕴和传统,并与时代同频、倾力营造当下的校园文化,聚焦学生的理想教育、责任教育、公民意识教育,不遗余力让“文化东中、青春东中、明亮东中”的主旋律唱响校园。尤其是:“做有文化东中人”的核心价值追求,让我们充满自信;“勤能煮海,进可登天”励志校训,让我们目标高远;“文化、青春、明亮”的育人活动,积淀出成功范式。

继承中矢志创新教育观念,理念体系结出丰硕之成果。邹施凯指出,进入“十三五”以来,东中始终以“发展”为主线,高举“做有文化东中人”的鲜明旗帜,创树“另起一行,我是第一”的办学理念,恪守“课比天大,教师第一”的教学主张,倡导“人性似水,制度是渠”管理主张,以“勤能煮海,进可登天”为励志校训,把“文化塑人,品质立校”作为教育愿景,励精图治,不断创树四星级高中高品质的教育品牌。五年来,东中立德树人出重彩、学科竞赛拨头筹、创新发展生高效、高标应对新高考、价值示范促发展。

以厚实课改聚焦核心素养,“让、引”中落实两课四建设。邹施凯强调,“十二五”以来,东中始终将课堂教学作为教学研究的关注焦点,申报承担了五项省级课题和十四项盐城市级课题,主持了数学、语文和化学三个盐城市名师工作室。“课改”经验得到了专家与同行的好评,一批教研成果获省市一等奖,十多位教师通过“教学新时空”走进“名师课堂”展示课改成果。我们践行“让学引思”的教学理念,课堂教学高效输出;以“两课四建设”为载体,聚力课堂教学靶向精准;抓实校本研训,通法中探索学科教学的创新模式。

对于学校今后发展,邹施凯强调,围绕高品质创建,全面贯彻党的教育方针,坚持“另起一行,我是第一”的办学理念,高举“做有文化东中人”的旗帜,以学校内涵发展品质提升为重点,把学校各项工作全面推向纵深。落实立德树人,促进学生健康发展,要进一步完善全面育人机制,充分开展德育活动,健全德育评价机制;加大发展投入,校园建设达标提升,要推进新建综合楼工程,重新装饰校区建筑外墙和校园绿化及文化景点二期投入;健全发展机制,建设卓越师资队伍建,必须目标定位,机制引领;分层关注,多元引领;课题载体,科研引领; 围绕核心素养,建设优质课程体系,务必优化课程开发体系、提升课程建设水平、推进特色课程建设;深化教学改革,创新人才培养模式,坚持向课堂要效益,以督导校方向,创机制提质量,优模式促突破。通过高标准搭建智慧校园平台,大力度推进智慧校园资源共享,全方位促进智慧校园融合开发,推进数字建设,积极创建智慧校园。以多向度的平台构建,拓宽外联渠道,深度开展国际交流。

会上,崔新春副校长作财务工作报告,王欣副主席作工会工作报告,周荷香副主席作民主评议干部的报告。

 

分组讨论中,代表们对邹施凯的工作报告反响强烈。一致认为,过去的五年既是时光对我们淘洗的五年、更是岁月对我们慷慨馈赠的五年。每一个东中人在这一进程中都留下了坚实的足迹,凝结成一组组美丽的诗行。广大教职工爱岗敬业,溢满大家之气、大局之怀、大爱之情,映照出强烈的主人翁精神。他们表示,为巩固提升学校的影响力、辐射力和核心竞争力再出发,以滚石上山的持恒、爬坡过坎的勇气,擎起历史的担当,不忘初心,智慧有为,在创建江苏省高品质示范高中的征途上,全力以赴,砥砺前行。

新当选工会主席曹江同志在发言中表示,工会将始终坚持“促进学校发展、维护教工权益”的原则,认真履职、积极进取,全面推动工会工作的创新发展,力争在服务学校发展方面有新贡献,在维护职工合法权益上有新突破,在“学习型、服务型”工会建设中有新创造;把学校党政工作的重点、教育教学管理的难点、教职工群众关心的热点,有机地形成学校工会工作的结合点,以高度负责的事业心和责任感勤奋工作,全方位、多角度地维护教职工权益,确保广大教职工共享改革发展成果,促进全体教职工获得感和幸福感的提升,同频共振学校的发展大局。

 

 

 

会议应出席代表83人,与会正式代表74人,列席代表11人。大会以无记名投票方式选举产生新一届工会委员会,并由工会委员会选举产生三委会主席、主任。大会共征集提案52条,参与人数之众,提案质量之高,为历史之最。谢谦云副校长主持会议,赵志刚副校长致开幕词,杨晓燕副校长致闭幕词。

 

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